Cube
Основной сайт: MEDIATEN.RU
[HR]

Digital аутсорс-продакшн

Здесь вы можете узнать о наших вакансиях и стать частью нашей команды!

Quotes

Мы не просто выходим на сотрудничество с бизнесом, а входим в его состав как структурная единица, создавая инновационные, интеллектуальные решения

'Director'

Руководитель Mediaten
Вячеслав Егоров

Актуальные вакансии

Мы ценим долгосрочные отношения

С нами приятно работать,
мы адекватные - и это главное

Мы

относимся к клиенту со всей ответственностью.
Если дали обещание - выполняем

не стесняемся просить помощи и
приходим друг к другу на помощь

учимся друг у друга, следим за новыми технологиями, много читаем, делимся собственными идеями

с друг другом легко и на «ты»,
но соблюдаем субординацию

Выбери свое направление

Ключевые компетенции, которые мы прокачиваем, обогащаем и всячески совершенствуем

software icon software icon software icon software icon
PHP (7.*-8.2) Laravel Yii PostgreSQL MySQL Redis Elasticsearch Queue Supervisor Codeception PHPUnit Docker-compose Docker Git
software icon software icon software icon software icon
JS (ES5-ES8) Vue.js Nuxt.js React.js Next.js TypeScript HTML5 CSS SASS LESS
software icon software icon
Flutter React Native Java

Почему у нас классно работать?

Mediaten benefit

Удобный офис

220 м2 офисного пространства с зоной отдыха, напитками и различными угощениями

Mediaten benefit

Интересные и нескучные проекты

Интернет-сервисы, сайты, мобильные приложения

Mediaten benefit

Атмосфера свободы

Отсутствие дресс-кода и строгих начальников

Mediaten benefit

Премирование

Система премирования, ориентированная на развитие и эффективность сотрудников

Mediaten benefit

Яркая корпоративная жизнь

Митапы, поездки на конференции, корпоративы и «Pizza day»

Mediaten benefit

Компенсация ДМС

Частичная компенсация медицинских услуг, обучающих курсов и питания

Студенты 4-х курсов могут пройти практику у нас в IT.
Лучшие получат работу в компании

send icon

Порекомендуй друга — получи деньги!

30 000 РУБ

Наша команда в поиске квалифицированных программистов, со стеком описанным выше Если у вас есть подходящий кандидат, пишите на почту [email protected] или оставьте свой номер и мы вам перезвоним

Твой путь
в MEDIATEN

way image

Твой путь
в MEDIATEN

01

Отклик с сопроводительным письмом

Расскажите немного нам о своем опыте и уровне знаний

02

Техническое мини-тестирование / Тестовое задание

Посмотрим на твои базовые знания и умения, чтобы понять, будем ли полезны друг другу

03

Собеседование с Руководителем

Расскажем о наших задачах и проектах. Ты расскажешь про свои навыки подробнее и получишь ответы на вопросы

04

Стажировка

Дадим боевое задание. Тебе - для понимания специфики нашей работы, нам - для оценки твоих скиллов

Отзывы сотрудников

FAQ

Подбор сотрудников в команду мы осуществляем в 3 этапа:
 

  1. Прохождение онлайн-тестирования. Его прохождение даст вам понимание специфики работы, а нам поможет оценить ваши знания основ программирования.
     
  2. При успешном прохождении тестирования мы приглашаем вас на собеседование с потенциальным руководителем.
    Собеседование делится на 2 подэтапа в рамках одного дня: решение теста на бумаге - нам помогает оценить ваш уровень как специалиста, профессиональные навыки.Интервью с потенциальным руководителем - для вас - это знакомство с компанией, расскажем о том, как мы работаем, какие есть перспективы развития и как строится работа в компании. Мы узнаем о ваших планах развития в профессии / в компании, о ваших интересах, целях и ответим на все вопросы.
     
  3. При успешном прохождении теста и в случае взаимного интереса в дальнейшем сотрудничестве, мы приглашаем вас в офис для прохождения стажировки. Стажировка - занимает от 1 до 3 дней, в зависимости от вашей профессиональной подготовки. Под руководством наставника вы выполните тестовое задание. Тестовое задание тесно связано с рабочими задачами и даст вам представление о том, с чем вам предстоит работать в дальнейшем.

Приглашая вас пройти стажировку, в первую очередь, мы хотим оценить ваши реальные знания, навыки и познакомить вас с работой.

Тестовое задание на стажировке позволяет понять и вам, и нам, справитесь ли вы, правильно ли вы себе представляли такую работу, интересно ли вам. Нам важно проверить ваш ход мыслей, как именно вы видите проблему и как ищете ее решение. Тестовое задание - это все те же основы, но на практике. Результаты таких заданий мы никак и нигде не используем, кроме как для общения с вами.
 

У нас предусмотрен как горизонтальный карьерный рост, так и вертикальный. Что это значит? Это значит, что специалист может выбрать то направление деятельности, которое ему интересно - углубиться как специалисту в рамках своей должности или прокачаться в управлении персоналом.

В рамках компании программист может развиваться в 2 направлениях:
 

  1. Разработка - повышение своих профессиональных знаний и умений, изучение новых технологий, рост до уровня Senior.
     
  2. Управление командой - расширение функционала, рост от низшей должности к высшей до уровня TechLead’а.

Для нас важна командная работа, поэтому на текущий момент все наши вакансии - это вакансии в офисе.
 

Мы готовы работать не только с опытными специалистами, но и с теми, кто имеет минимальные знания в области программирования или хочет получить опыт во время учебы и после выпуска.

В первые 3 месяца вы активно работаете в паре с наставником. Вы активно занимаетесь изучением технологий и применением их на практике, вы вникаете в специфику проектов под руководством наставника, до тех пор пока постепенно не перейдете к самостоятельной работе.

Уже на старте вашей карьеры вы получите большой опыт практической разработки.
 

Форма успешно отправлена success

В ближайшее время мы с Вами свяжемся

Хочу у вас работать!

Заполни форму, возможно именно ты тот будущий специалист, которого мы ищем!

Прикрепите документ с описанием задачи, для ознакомления и обсуждения проекта по существу. Файлы большего размера отправлять на [email protected]

Допустимый формат файлов .PDF, .DOC, .DOCX, .JPG не более 2 мб

Прикрепите выполненное тестовое или отправьте на [email protected]

Скачать тестовое Допустимый формат файлов .PDF, .DOC, .DOCX, .JPG не более 2 мб

Контакты

location icon

620144 г. Екатеринбург ул. Московская 195 (БЦ "МАН")

e-mail icon

[email protected] - Общие вопросы / документооборот
[email protected] - Сотрудничество / предложения

phone icon
+7 (902) 271-85-91

Отдел управления

+7 (922) 022-55-61

Отдел HR / Трудоустройство

clock

ПН-ПТ: 9:00 - 18:00
Суббота, воскресенье ВЫХОДНЫЕ

Отдел по работе с клиентами

906

Отдел управления

925

Отдел разработки

834

Отдел разработки

837